Den som lever med en högfunktionell diagnos inom autismspektrum har ofta svårt för snabba förändringar. Detta gör att en uppsägning utan tydlig kommunikation och längre framhållning än vanligt kommer skapa en grund för stress, psykisk ohälsa och kanske självmordstankar. En ordnad process vid en … [Läs mer...] om Uppsägning (offboarding) av anställd med Autism
Rådgivning
Råd och tips på hur det går att ge stöd till människor som lever med en diagnos inom autismspektrum. Så de skall kunna få en lika normal vardag som andra.
Social kompetens för Neurotypiska
Det är många som idag efterfrågar social kompetens bland människor de skall jobba tillsammans med. Att ha social kompetens innebär mycket olika saker beroende på sammanhang. Dessutom utgår all social kompetens från majoritetens behov och normer. Nu tänkte vi ge lite råd för att du som neurotypisk … [Läs mer...] om Social kompetens för Neurotypiska
Hur Diversity Washing undviks
En enkel och sanning: Att majoriteten av de som lever med Autism är arbetslösa har ingenting att göra med förmågan hos människor inom autismspektrum. Allt har att göra med hur samhället ser på Autism som ett funktionshinder som kräver sympati, istället för en värdefull form av mångfald och att … [Läs mer...] om Hur Diversity Washing undviks
När chefen har Autism eller ADHD
Det finns tydliga förmågor som kommer med Aspergers och autism som ger styrkor och förmågor vilka ofta värderas högt inom ledande positioner som chefskap och i ledning på företag. Samtidigt tenderar många personer med Aspergers och autism att vara annorlunda än neurotypiska, särskilt i sättet de … [Läs mer...] om När chefen har Autism eller ADHD